今年以來城投公司高度重視預(yù)算管理工作,以企業(yè)基礎(chǔ)管理提升活動為契機,通過抓好全面預(yù)算的編制、執(zhí)行、分析三個環(huán)節(jié),提高項目創(chuàng)效能力,優(yōu)化企業(yè)財務(wù)狀況,防范財務(wù)風險,實現(xiàn)對所有生產(chǎn)經(jīng)營活動的全程管控。
一、抓好預(yù)算編制環(huán)節(jié),充分發(fā)揮財務(wù)預(yù)測作用。依據(jù)“積極穩(wěn)健、統(tǒng)籌兼顧、重要性”和“由下而上、上下結(jié)合、綜合平衡”的原則,建立年度預(yù)算網(wǎng)上填報系統(tǒng),將公司一切生產(chǎn)經(jīng)營活動全部納入年度預(yù)算,經(jīng)董事會審議通過后下達執(zhí)行。二、抓好預(yù)算執(zhí)行環(huán)節(jié),著力強化財務(wù)管控力度。公司各職能部門嚴格執(zhí)行預(yù)算計劃,針對未列入年度預(yù)算的事項,實行重補預(yù)算或集體決策列入預(yù)算,財務(wù)部門不再安排非生產(chǎn)性和預(yù)算外資金支出。同時,動態(tài)編制資金用款計劃,為資金的集約與高效使用提供保障。三、抓好預(yù)算分析環(huán)節(jié),切實提升財務(wù)監(jiān)督水平。針對未完成收入預(yù)算或超額的支出預(yù)算項目,采用差異化分析的手段,查找偏差原因,劃清責任,客觀評價各責任單位的經(jīng)營績效,并嚴格按照經(jīng)濟責任制落實獎懲措施。